Новый Амстердам (1 сезон) 4 серия смотреть на Лордфильм

Макс Гудвин давно мечтал стать экспертом в выбранной им профессиональной сфере. Вместе с тем, он осознавал, что это может оказаться не только его профессией, но и предназначением. И вот наступил тот долгожданный момент - Макс был назначен на должность главного врача государственной больницы «Новый Амстердам», которая известна своим старинным статусом. Его основной задачей стало не только выполнение обычного перечня профессиональных обязанностей, но и восстановление утраченной ранее репутации этой больницы. Макс узнал, что больница страдает от нехватки кадров, недостатка финансирования и недостаточного оборудования. Будучи целеустремленным и настойчивым человеком, Макс полон уверенности в своей способности решить поставленные перед ним задачи. Его импозантная репутация, которую он сумел заслужить, подтверждает его уверенность в своих силах. Макс действует в соответствии со своими словами, но его подчиненные сомневаются в успехе нового главного врача, ведь его предшественники тоже пытались улучшить положение больницы, но безрезультатно. Макс заверяет свой коллектив, что больница возвратится к прежнему величию. Однако врачи устали работать за двоих, чтобы исправлять ситуацию. Чтобы решить свои проблемы, Гудвину необходимо как можно быстрее найти спонсоров. Если ему удастся найти таких, то он сможет улучшить материальное обеспечение больницы и повысить зарплату своим сотрудникам, которые вкладывают много усилий в работу, не берегая себя. Однако его деятельность не оценивается большинством коллектива. Некоторые сотрудники не уважают своего нового руководителя, думая, что это обосновано неудачным опытом его предшественников. Они считают, что больница не имеет перспектив в бизнес-сфере. Сам Гудвин выполняет функции главного врача и проводит лечебные процедуры. Один из основных плюсов в общении с Гудвином для пациентов - его вежливость и доброжелательность. Он всегда начинает беседу с фразы: «Чем я могу быть полезен?», что создает для больных доверительную атмосферу и побуждает их к обсуждению своих проблем.